အင်တာဗျူးမှာ လုပ်သင့်တာနဲ့ မလုပ်သင့်တာများ (၁၀)

2024-05-17 13:00:00 · Inside Job

အလုပ်ရှာဖွေနေတဲ့ လူငယ်တွေအနေနဲ့ အလုပ်ခွင်မရောက်ခင် အလုပ်အင်တာဗျူးတွေ အမြောက်အမြား ဖြေဆိုကြရမှာပဲ ဖြစ်ပါတယ်။ ဒီထဲမှာမှ အလုပ်ရှာလိုသူ လူငယ်တွေအနေနဲ့ သူတို့ ဘယ်လိုမေးခွန်းတွေမေးမလဲ ဆိုတာကို ခန့်မှန်းပြီး ကြိုတင်ပြင်ဆင်ထားသင့်ပါတယ်။ အခုဖော်ပြမယ့် အချက်တွေက အထောက်အကူပေးနိုင်ဖို့ မျှော်လင့်ပါတယ်။

(၁၀) ဘယ်လိုအဆင့်တွေရှိလဲမေးပါ - အင်တာဗျူး အဆုံးကို ရောက်တဲ့ အချိန်မှာ   မင်းအနေနဲ့ အလုပ်ရခဲ့ရင် ဘယ်လို နေရာမှာ လုပ်ရမယ် ပြီးတော့ နောက်ထပ်   ဘယ်လိုအဆင့်တွေ ရှိမလဲ ဆိုတာ မေးလိုက်ပါ။ တကယ်လို့ အင်တာဗျူးသူဟာ မင်းရဲ့   မေးခွန်းတွေ၊ အဖြေတွေကို မသဲကွဲဘူးဆိုရင် ဟိုး အင်တာဗျူး အစအထိ သူ့ကို   ခေါ်သွားဖို့ မကြိုးစားပါနဲ့။

ဒီလို အချိန်မျိုးမှာ မင်းအနေနဲ့ အဲ့ဒီ   ရာထူးရဲ့ လိုအပ်ချက်နဲ့ ကိုက်ညီတဲ့ အရာတစ်ခုခု မင်းဆီမှာ မရှိတာလားလို့   မေးသင့်ပါတယ်။ ဟုတ်တယ်လို့ ပြောလိုက်တယ် ဆိုရင် မင်းအနေနဲ့ ဒီလို   အလုပ်မျိုးနည်းတူ မင်းအရင်အလုပ်တွေမှာ အောင်မြင်ခဲ့တယ် ဆိုတာကို   နည်းနည်းလျော့ပြီး ပြောရမယ့် အခြေအနေ ရှိပါတယ်။ အလုပ်ခန့်မယ် မန်နေဂျာ   အများစုဟာ စိစစ်တာနဲ့ မှန်မမှန်ဆုံးဖြတ်တဲ့ အရည်အချင်းတွေဟာ သူတို့   အတွေ့အကြုံတွေနဲ့ ဒီအတွေ့အကြုံက ရရှိတဲ့ ပညာတွေကြောင့် ပိုများနိုင်ပါတယ်။  

No comments available at the moment

  • Report
  • Please Login before posting a comment
    • 0

    • 0

    • 0

    Inside Job
    Verified Account
    HOT LIST
    More HOT LIST>
    Marketing Support by YouFind Singapore